【三名工程建設】成都精沛服務手冊之——任務六：提升師資隊伍質量
成都精沛科技有限公司 2022-08-04【三名工程十大建設任務】成都精沛服務手冊之——提升師資隊伍質量
前言
成都精沛秉持“服務職教 助推職教”的發展理念,響應國家政策要求,依托自身數百人的專家智庫團隊及良好的政企社會資源信譽,先后為省內外數百所職業院校的實驗室、實訓基地的建設提供了大量的設施設備,并開發了相應的配套教學資源,現已成為四川省服務職教助推職教龍頭品牌服務商。2022年,國家創建職業院校“三名工程”建設蓄勢待發,成都精沛將竭力投入到服務職業教育的發展浪潮中。
政策引領
No.1 國家政策指引
No.2 國家職業教育法
No.3 地方政策指引
為響應國家號召，更好的為職教行業提供服務，針對三名工程建設的十大任務，成都精沛將分模塊，連續十天每天推送一篇公司可提供服務方案及相關案例展示。
三名工程十大建設任務之——任務六：提升師資隊伍質量
具體內容
精沛服務案例展示（部分）
為落實《國家職業教育實施改革方案》和《國務院辦公廳關于深化產教融合的若干意見》等文件，深化產教融合，優化校企合作，加強“雙師型”教師隊伍建設，提高教師的應用能力和實踐能力。成都精沛積極主動與省內外多所職業院校展開教師到企業實踐合作，通過校企雙方知識與技術交流，促進教師及時調整教學模式、人才培養模式等內容，為職業院校課堂教學、教師隊伍能力提升、人才培養體系建設奠定基礎。
成都精沛成立至今，已擁有“成都市蘇鵬權電子計算機技能大師工作室”、“成都市成華區曹軍維修電工技能大師工作室”、“付尚波勞模和工匠人才創新工作室”，同時擁有成都工匠2名、成華工匠4名。公司致力于技能人才培訓多年，連續多年承辦成都市人社局、成都市總工會、各地市教體局的職業院校師資培訓、管理能力提升培訓、高技能人才培訓等，近年來，培養學員榮獲區市工匠35名，技能大師18名。
成都精沛始終秉承“服務職教、助推職教”的企業理念，堅持“智慧、誠信、創新、務實”的服務理念，以服務各大職業院校提高人才培養質量為根本目標，始終堅持“一中心，兩支柱”總體發展目標，即以技能強國、人才培養為中心，以面向技能人才發展提供教育設施設備硬件建設、面向技能人才提供技術技能培訓與鑒定認證為兩大支柱，竭力為中職院校教師隊伍建設提供軟硬件支持服務，著力協助職業院校推進教育教學與生產勞動、社會實踐緊密相合，不斷創新人才培養模式！
